Explodierende Kosten im Gesundheitssystem
27. Juni 2025
Die gesetzlichen Krankenkassen geraten immer mehr in eine finanzielle Notlage. Immer mehr Leistungsempfänger stehen weniger Beitragszahlern gegenüber, Hauptursache ist die Massenzuwanderung in unser Land. Um Abhilfe zu schaffen, denken die ersten gesetzlichen Krankenkassen über eine verstärkte Eigenbeteiligung der gesetzlich Versicherten nach. So kommen in den Medien Forderungen wie die des Prof. Bernd Raffelhüschen zu Wort, dass Patienten ihre Gesundheitsbehandlung bis zu 50 % selbst bezahlen sollen. Die jährliche Deckelung soll 2000 € betragen.
Am Samstag, den 05.07.2025, gibt es den nächsten Termin mit Vertretern des Ortsverbands Neuenhagen und dem Landtagsabgeordneten Erik Pardeik.
Veranstaltungshinweis für Müncheberg: Infostand der AfD-Fraktion Brandenburg mit den beiden Landtagsabgeordneten Falk Janke und Steffen John
Was in Berlin seit Jahren Alltag ist, hat nun auch unseren Landkreis erreicht. Die Gewalt gegen Rettungskräfte nimmt dramatisch zu, die verantwortlichen Politiker versuchen, das Problem zu vertuschen, da es sich um eine Folge der verfehlten Zuwanderung handelt.
Die AfD-Fraktion in der SVV Müncheberg lädt alle interessierten Bürger ein zur Bürgersprechstunde am Markt in Müncheberg.
Liebe Mitglieder und Unterstützer des Kreisverband Märkisch-Oderland, am 21.06. und 22.06.2025 nehmen wir als AfD Kreisverband wieder am "Brückenfest" in Fredersdorf-Vogelsdorf teil. Wir werden dort an beiden Tagen jeweils (offiziell) ab 12 Uhr mit einem Infostand vor Ort sein.
Gewalt in der Pflege ist ein seit Jahren verschwiegenes und tabuisiertes Thema. Wenn es überhaupt in den Blickpunkt der Öffentlichkeit rückt, erscheint dieses Thema in Zusammenhang mit Vernachlässigung von Pflegebedürftigen bzw. Fixierungen und körperliche Gewalteinwirkungen.
Verschwiegen wird, dass auch Beschäftigte in der Pflege Übergriffen durch Pflegende ausgesetzt sind. Psychische Störungen und Erkrankungen der Pflegenden spielen eine Rolle, sexuelle Anzüglichkeiten in Wort und Tat gegenüber dem weiblichen Pflegepersonal sind an der Tagesordnung und werden von einigen Arbeitgebern gern verschwiegen. Die Beschäftigen sollen dies einfach als Berufsrisiko hinnehmen.